Transformation trifft Tradition
QualifiZIerungsprogramm Zur Stärkung Digitaler Kompetenzen in Mainz
Sie sind erwerbstätig in Mainz und/oder Rheinhessen? Sie stehen vor der Herausforderung Ihren Arbeitsplatz zu modernisieren? Es soll digitaler und agiler werden, doch so richtig verstehen Sie nicht, was das nun für Sie bedeutet? Sie fragen sich was dieses ChatGPT eigentlich mit ihrer Arbeit zu tun hat und warum auf einmal alle von New Work sprechen? Dann sind Sie bei uns genau richtig! Wir bieten Ihnen und Ihrem Team Qualifizierungsangebote zu aktuellen Digitalisierungsfragen.
Wandel erleben. Zukunft gestalten. Dieses Motto ist zugleich das Programm unseres Projektverbundes Transformation trifft Tradition für Erwerbstätige in Rheinland-Pfalz, in Mainz und Rheinhessen. Wir bieten kostenlose, professionelle Qualifizierungen zu Themen betreffend der Transformation auf dem Arbeitsmarkt, insbesondere im Bereich der Digitalisierung an.
Die rasante Entwicklung des Arbeitsmarkts im Hinblick auf Transformationsprozesse in der Post-Pandemie Zeit ist Hintergrund des Projekts. Wir möchten Sie mit unseren Qualifizierungsangeboten dabei unterstützen, Ihre Fragen zu aktuellen Themen der Transformation zu klären und ihre Kompetenzen stärken.
Inhaltliche Schwerpunkte:
Gesunderhaltung am Arbeitsplatz
Künstliche Intelligenz
Kompetenzerhalt und –entwicklung
Nachhaltiges Arbeiten
Arbeitsorganisation und Führung
In einer Zeit des rasanten Wandels sehen sich immer mehr Unternehmen damit konfrontiert ihre Strukturen an die stetig ändernden Bedingungen anzupassen. Darunter fallen unter anderem die Umstellung auf digitale Technologien, die Entwicklung nachhaltiger Wirtschaftsformen und die Bindung von Mitarbeitenden. Dieser Wandel erfordert zum einen den Aufbau neuer Strukturen und zieht zum anderen neue Anforderungen an die Kompetenzen und Qualifikationen der Beschäftigten mit sich.
Ziel ist es deshalb, ganz im Sinne des Projektnamens „Transformation trifft Tradition“, die bisherigen Kompetenzen der Arbeitnehmenden zu erhalten, zu stärken und die Aneignung neuer Kompetenzen und Fähigkeiten zu ermöglichen. Alt und neu wird hier zusammen gedacht und miteinander verknüpft.
Gefördert wird das Projekt unter Trägerschaft des mki – Mainzer Kompetenz Initiativen e.V. durch das Ministerium für Arbeit, Soziales, Transformation und Digitalisierung des Landes Rheinland-Pfalz (MASTD) aus Mitteln des Europäischen Sozialfonds Plus (ESF+).
Themenspezifisch, teilnehmendenzentriert und anwendungsorientiert werden die Teilnehmenden in Fachveranstaltungen sowie Intensivschulungen und bei Bedarf außerdem in branchen- oder regionalspezifischen Formaten qualifiziert. So wird der zielgerichtete Einsatz der zu erwerbenden Qualifikationen durch eine praxisnahe Vermittlung gewährleistet.
Zu diesen Handlungsfeldern werden Schulungen in analogen, digitalen und hybriden Formaten bedarfsgerecht angeboten und durch vielfältige Methoden ansprechend vermittelt. Für die erfolgreiche Teilnahme an den Qualifizierungen erhalten die Teilnehmenden ein Zertifikat.
